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第649章 目标（第3页）

“第一目标，当然是尽可能买下他们，或者至少买下其中一家。 完整地获得其技术团队、专利、生产经验和客户关系，这是最干净、最彻底的解决方案。”

“谈判时可以试探，如果对方对控股权转让意愿极低，我们可以退一步，先谋求成为单一最大股东，并获得董事会席位和技术决策的参与权，为未来可能的进一步增持或合并打下基础。”

“如果连成为主要股东都困难。”

陆阳的眼中闪过一丝果决：“那么我们就启动第二目标：深度战略合作与技术获取。”

他详细说明道：“我们可以以星辰科技智能手机核心供应商的身份，与他们签订长期的、巨额的供货框架协议，并预付部分货款或提供研发资金，换取他们对星辰手机电容触控模组的独家或优先供应权，以及最关键的一点——联合研发。”

“我们要深度介入他们的下一代电容触控技术研发，指定方向，共同投入，共享知识产权。”

陆阳的语调变得更加冷静，甚至带上一丝商场博弈的冷酷：

“在合作过程中，必要的时候，可以使用一些市场化的手段。比如，通过猎头，有针对性、高薪挖角他们核心的研发人员，尤其是掌握关键工艺和算法的人才。”

“这既能加速我们自身团队的组建，也能在一定程度上削弱对手，迫使他们更依赖与我们的合作。”

最后，陆阳斩钉截铁地为这次行动定下了终极目标，目光如炬地看着徐立强：

“总而言之，核心目的只有一个：我们必须拥有属于自己的、国际领先的、成体系的电容式触控技术！ ”

“买下公司是实现这个目的最快的方式，合作研发是另一种途径，吸纳人才是必要补充。”

“这三者可以并行不悖。这次去，你需要根据实际情况，灵活运用这三种手段。我授权你，可以调动必要的资金，可以承诺长期的订单，可以提供有竞争力的研发预算。”

“我只有一个要求：不惜代价，加大投入力度，确保我们在这个关键技术上，最快速度达到并保持国际领先水平！”